सऊदी में टेस्टिंग पीरियड के नए नियम
सऊदी मिनिस्ट्री ऑफ ह्यूमन रिसोर्स ने एक अपडेट जारी किया है। जितने भी नए वर्कर सऊदी अरब आते हैं, उनका Testing Period Saudi 90 दिन यानी 3 महीने का होता है।
अब बताया गया है कि इस Testing Period को Saudi के लिए आगे बढ़ाया जा सकता है। लेकिन इसके लिए दोनों की सहमति जरूरी है यानी वर्कर और कफील या कंपनी दोनों राजी हों तो 180 दिन तक बढ़ाया जा सकता है।
इसमें ईद उल फित्र, ईद उल अदा और बीमारी वाली छुट्टियां सब शामिल होंगी। यानी टोटल 6 महीने तक Testing Period Saudi बढ़ाई जा सकती है। इससे ज्यादा नहीं। उसके बाद कफील या कंपनी को वर्कर का Iqama बनाकर देना होगा। अगर नहीं बनाती तो कानूनी कार्रवाई होगी।
अगर 3 से 6 महीने हो जाते हैं और इकामा नहीं बना तो वर्कर किसी दूसरी कंपनी में Naql Kafala से ट्रांसफर ले सकता है। या Testing Period Saudi के दौरान वापस अपने देश भी जा सकता है।